近日，安徽省教育厅、省人力资源和社会保障厅、省财政厅联合印发《关于对2022届高校毕业生就业工作成效突出的单位给予激励的通知》（皖教秘学〔2022〕48号），我校2022届高校毕业生就业工作真抓实干、工作成效突出，被通报表彰和激励。
2022年，面对复杂严峻的就业形势，学校深入贯彻落实党中央、国务院决策部署和安徽省委省政府、省委教育工委省教育厅工作要求，始终把毕业生就业工作摆在突出位置，不断深化就业“一把手”工程，多次召开就业工作调度会议，专题研究、统筹推进毕业生就业工作。充分发挥校院两级就业工作领导小组作用，严守“四不准”和“三不得”工作底线，不断深化校地、校企产学研合作，深入推动区域融合、校企融合、产教融合，充分调动教学、科研、校友等各方面资源，认真落实《安徽省教育厅关于做好高校书记校长访企拓岗促就业专项行动的通知》文件精神，走访企业263家。学校始终坚持对特殊群体毕业生“重点关注、重点推荐、重点服务”的原则，实行动态管理特殊群体毕业生，做到“一人一档、一人一卡”，使有就业意愿特殊群体毕业去向率达到100%，高于全校平均值。
下一步，学校将以此次表彰和激励为契机，深入学习贯彻党的二十大精神，全面分析当前毕业生就业形势，进一步完善毕业生就业服务体系，不断克服就业工作面临的困难和挑战，发挥就业指导在毕业生中的重要作用，统筹谋划、科学布局、协同配合、形成合力，力促2023届毕业生更加充分更高质量就业。（文/鲍绍武 审/朱玲）
