2013年学院要全面贯彻落实党的十八大精神，围绕学院“十二五”发展规划目标，注重全面落实党的教育方针，强化立德树人根本任务；注重加强内涵建设，推进师资队伍建设和专业建设；深化教育教学改革，提高人才培养质量；注重党风廉政建设和校园文化建设，推进良好的工作作风、教风和学风的形成，推动学院各项事业科学持续发展。
   一、深入学习贯彻党的十八大精神，全面加强党建工作
   1.认真学习宣传贯彻党的十八大精神。用党的十八大精神武装头脑，推动工作。坚持联系工作实际、学以致用、用以促学，分阶段、分层次、分专题深入学习；不断完善院、系二级中心组学习制度，创新学习模式，提升学习质量。
   2.加强各级领导班子和干部队伍建设。实施干部队伍素质提升工程，加强干部培训工作，提高理论素养和基础能力；积极探索二级领导班子和各级干部考核评价体系；加强作风建设，增强服务意识，切实贯彻落实中央改进工作作风密切联系群众的“八项规定”和省委改进工作作风三十条；中层及以上干部实行因公因私外出报告登记制度；完善党务、院务公开制度，畅通民主渠道。
   3. 加强基层党组织建设。认真贯彻落实全国第21次和全省第20次高校党建工作会议精神，贯彻落实《中国共产党普通高等学校基层党组织工作条例》，按照《中国共产党章程》，做好党总支换届工作；加强党支部书记队伍建设，积极探索“创先争优”工作常态化、制度化的方法途径；坚持把政治标准作为发展学生党员的首要标准，更加重视大学生党员发展质量，重视在优秀青年教师中发展党员；充分发挥统战工作在学院发展中的作用。
   4.认真开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动。按照中央、省委和省委教育工委的部署，制定工作方案，抓好落实。
   5.加强党风廉政建设。严格执行党风廉政建设责任制，进一步推进和完善廉政风险防控工作，加强监督检查力度；加强对党员干部的党性党风党纪教育和对重点部门、重点岗位、重点环节人员的廉洁自律教育与警示教育；做好廉政教育基地建设，营造良好的廉政文化氛围。
   6.加强和改进思想政治教育，坚持立德树人，推进党的十八大精神进教材、进课堂、进头脑；将社会主义核心价值体系融入育人的全过程，采取多种形式，积极培育和践行社会主义核心价值观；加强师德教育和大学生职业道德教育，开展“教书育人楷模”和“十佳大学生”评选活动。
   7.加强辅导员队伍建设，逐步健全完善辅导员培训、奖励、考核机制。开展辅导员工作技能大赛，创新辅导员工作方式方法，发挥评选优秀辅导员的导向作用。
   8.创新宣传工作。开展形式多样、内容丰富的“中国梦”宣传教育活动；以“美丽校园”为主题，围绕示范院校建设开展系列宣传活动，重点介绍学院专业建设、师资队伍建设、招生就业及党建工作亮点及经验。
   9. 加强精神文明建设和校园文化建设。积极申报省第十届精神文明单位；启动学院文化建设研究项目；引进优秀的产业（企业）文化进校园，打造职教特色鲜明的校园文化。
   二、抓好示范院校建设，着力提高人才培养质量
   10. 提升示范院校建设水平。按照省级示范性高等职业院校建设要求，加快建设进度，确保示范院校建设工作卓有成效；紧抓国家加快发展现代职业教育的战略机遇，实施教育质量提升工程，努力申报国家骨干院校建设项目；充分发挥现有质量工程项目的引领、示范和辐射作用，精心做好各级各类质量工程的申报和建设工作。
   11. 继续加强师资队伍建设。重视青年教师和专业教师培训，鼓励青年教师参加国内外教学业务能力培训，鼓励青年教师深入企业挂职学习、专业教师到企业一线进行实践培训，形成有利于教师教学能力提升的新机制，开展首批双师型教师认定工作。做好继续教育和2013年中职师资培训工作。
   12. 继续加强专业建设。根据经济社会发展对人才培养需求状况，启动专业内涵改造。优化调整专业结构，贴近产业与企业的发展，瞄准新兴产业、新技术、新兴业态申报专业。
   13. 继续加强课程建设。建立首批校内优质教学资源库，做好20门省级特色专业核心课程和4门公共课程建设；加强已有的精品开放课程建设，积极申报国家、省级精品开放课程。
   14.继续加强技能大赛工作。建立参加省、国家级技能大赛选拔、训练机制，高水平地承办好部分省级技能大赛；制定和落实用技能大赛引领教育教学改革的配套措施。
   15.打造巩固“中高职联盟”。 努力拓展生源市场，提高生源质量，进一步完善自主招生方案和考试方案；关注招生考试改革，积极应对招生考试模式变化。
   16.加强学院数字化校园建设。通过新生报到系统、教务系统、学工系统、档案管理系统的建设，实现对在校学生的全数字化管理；加强信息数据库建设，加快校园信息化建设步伐；构建网络实名认证体系，提高网络管理水平；建立SSL VPN（远程安全访问）通道，服务于教学科研；建立虚拟化备份体系，建立学院各业务系统的云计算基础平台；注重发挥数字化图书馆作用。
   17.强化实践实训室建设。在做好现有实训室规划和布局调整的前提下，加快推进学院实验实训二区建设，完成新采购的实训器材的安装调试，规划好老校区综合实训楼的利用。
   18.提高日常教学管理水平。制定完善各项教学管理规章制度，规范教学管理，保障教学运行稳定。加强质量监控，健全多方参与的评价机制。
   19.提升国际合作办学水平。在与韩国韩瑞大学、汉拿大学等大学合作的基础上，积极开拓与国（境）外著名高校、友好高校的合作交流途径，全面提高合作层次。
   三、推进机制体制改革，逐步建立科学的管理制度
   20.深入学习研讨《高等学校章程制定暂行办法》，制定学院章程，全面梳理、修订各项规章制度，完成学院制度汇编，切实做到以制度管人管事，依制度办事。
   21.依据《高等教育法》和《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，坚持和完善党委领导下的院长负责制，进一步明确规范 “三重一大”决策机制，完善党委、行政议事程序和决策机制。进一步落实系部党政联席会议制度
 　　22.制定并完善绩效考核办法，强化绩效分配的激励导向作用，探索人事制度改革，建立绩效考核管理体系。规范过程监督管理和目标考核，提高工作效率。
   四、以学生为本，做好服务和管理
   23. 进一步打造学生工作特色。利用现代网络技术，探索增强学生工作的主动性、导向性。进一步深化学生心理健康教育，建立学生心理健康档案。办好学院第九田径运动会和健美操大赛，积极开展以“三下乡”暑期社会实践、青年志愿者活动、学雷锋为代表的社会公益活动。坚持教育引导，强化养成教育。加强对学生奖学金、助学金和助学贷款评定以及勤工助学工作的管理，认真落实学生医疗保险、学生应征入伍优惠补偿等政策性服务项目。
   24. 打造“政企校合作联盟”，加强就业创业示范校建设。完善《老澳门开门奖结果查询创新创业教育暂行办法》，完善省级大学生创业孵化基地建设，加强与双凤管委会、庐阳区创业园等大学生创业孵化基地的合作，抓好就业创业课程建设，努力实现生存创业与科技创业并重，以创业引导就业。积极组织学生参加职业规划大赛、创新创业比赛。以建院10周年为契机，成立校友会。
   25. 继续完善安全稳定工作机制，建设校园安全文化。广泛开展安全教育和法制教育。加强敏感时段及大型活动的安全管理，确保学院安全稳定。继续组织防火防震演练，提高预防自然灾害、传染病、食物中毒等应急避险能力。认真听取学生意见，关注学生的思想动态，加强网络舆情监控和引导，化解学生的不满情绪。切实落实安全责任制、包保责任制。深入推进校园和周边环境综合治理，净化育人环境。
   26. 加强节约型校园建设，做好后勤服务保障。抓好老校区建设改造，完成综合实训楼建设，对部分建筑抗震加固，对校园道路及管线进行规划，分步改造。完成新校区平房改造收尾工作。继续推进节能减排工作，完成2013年2%的节能目标，完善各项制度，打造服务型、节约型后勤队伍。加强校医院建设，做好公共卫生服务。加强食堂、物业、超市、开水房等单位的监管，提高服务质量。
   五、其他工作
    2013年，学院将全面回顾建院10年发展历程，总结办学经验，编篡校史；继续做好“关工委”、工会和共青团工作；继续关心、做好离退休老同志工作；继续做好职业技能鉴定工作等其他各项工作。